Text copied to clipboard!
Başlık
Text copied to clipboard!Personel İşe Alım Uzmanı
Açıklama
Text copied to clipboard!
Nitelikli adayları bulup işe alım sürecini yönetir. İşe alım uzmanı olarak, şirketimizin insan kaynakları departmanında kritik bir rol üstleneceksiniz. İşe alım sürecinin tüm aşamalarını planlayacak, uygulayacak ve optimize edeceksiniz. İş ilanlarının hazırlanması, aday taraması, mülakatların düzenlenmesi ve adaylarla iletişim kurma gibi görevleriniz olacaktır. Ayrıca, şirketin ihtiyaçlarına uygun yetenekleri belirleyerek, doğru kişilerin doğru pozisyonlara yerleşmesini sağlayacaksınız. İşe alım stratejileri geliştirerek, şirketimizin büyümesine katkıda bulunacaksınız. İnsan kaynakları ekibi ile yakın iş birliği içinde çalışarak, işveren markamızı güçlendirecek ve çalışan memnuniyetini artıracaksınız. Başarılı bir işe alım süreci için güncel piyasa trendlerini takip edecek ve yenilikçi yöntemler uygulayacaksınız. İşe alım verilerini analiz ederek, süreçlerin etkinliğini değerlendirecek ve raporlar hazırlayacaksınız. Ayrıca, aday deneyimini iyileştirmek için sürekli geri bildirim toplayacak ve süreçleri geliştireceksiniz. İşe alım alanında deneyimli, iletişim becerileri güçlü ve çözüm odaklı bir profesyonel arıyoruz.
Sorumluluklar
Text copied to clipboard!- İş ilanlarını hazırlamak ve yayınlamak
- Aday taraması ve ön eleme yapmak
- Mülakatları organize etmek ve gerçekleştirmek
- Adaylarla etkili iletişim kurmak
- İşe alım stratejileri geliştirmek ve uygulamak
- İşe alım süreçlerini takip etmek ve raporlamak
- İnsan kaynakları ekibi ile koordinasyon sağlamak
- İşveren markasını güçlendirmek
- Piyasa trendlerini takip etmek
- Aday deneyimini iyileştirmek
Gereksinimler
Text copied to clipboard!- İlgili alanda lisans mezunu olmak
- İşe alım veya insan kaynakları deneyimi
- Güçlü iletişim ve müzakere becerileri
- Organizasyon ve zaman yönetimi yetenekleri
- Analitik düşünme ve problem çözme becerisi
- Takım çalışmasına yatkın olmak
- MS Office programlarını iyi derecede kullanabilmek
- İyi derecede Türkçe ve tercihen İngilizce bilmek
- Gizlilik ve etik kurallara bağlılık
- Esnek çalışma saatlerine uyum sağlamak
Potansiyel mülakat soruları
Text copied to clipboard!- İşe alım sürecinde en çok hangi aşamada zorlanıyorsunuz?
- Bir adayın uygunluğunu nasıl değerlendirirsiniz?
- İşveren markasını güçlendirmek için ne tür stratejiler önerirsiniz?
- Zor bir mülakat deneyiminizi anlatır mısınız?
- İşe alımda kullandığınız teknolojik araçlar nelerdir?
- Takım içinde nasıl bir rol üstlenirsiniz?
